Идеята на официален - длъжностно престъпление

Идеята на длъжностно като предмет на по-голямата част, предвидена в глава 30 от Наказателния кодекс на България престъпления е дадено в забележка 1 на член 285: служители и лица, постоянно, временно или на специален орган да упражнява функциите на представител на орган или извършване на организационно-управленски, административни функции в държавните органи , местни власти, държавни и общински органи, обществени корпорации, както и в България, въоръжените сили и други войски, и военни формирования в България.

Тази формулировка дава възможност да се разпределят на три пресечки от знаци, които лежат в основата на признаването на длъжностни лица:

- естеството на функциите на лице (правомощия и задължения);

- правно основание за издаване на неговите функции;

- членство (характеристика) на органи, агенции, в който лицето работи.

В този случай, определящият фактор е естеството на официални функции. Разпоредба в закона за естеството на функциите позволява ясно да определят обхвата на лицата, признати длъжностни лица, както и премахва възможността за широко тълкуване на предмета на тази група престъпления. Тази функция ви позволява да се разграничи от другите страни, въпреки зает по време на работа в държавните органи, местната власт, държавни и общински институции, и т.н. но изпълнява и други технически функции.

Правомощия на някои органи, макар и при спазване на неопределен брой лица, но са ефективни при определени ведомствени граници. По този начин, данъчна полиция, митническите органи действат като властите само в рамките на отношенията, възникнали при изпълнението на техните задачи; Съдия-изпълнители действат като представители на правителството, когато се извършват от съдебно решение за различните видове наказания.

Дейностите на представителя на власт е отразено в закона въз основа на заповеди или действия от правно значение по отношение на физически лица, длъжностни лица, институции, организации и предприятия, независимо от тяхната принадлежност и подчинение. Например, един представител на властите - полицаят има право в някои случаи да се провери на гражданите и длъжностните лица от документа за самоличност, за да влезете в свободно в жилищни и други помещения на гражданите.

Чрез приемането на определени лица от страна на властите трябва да се третират различно.

Изисква само законни нареждания или действия на органите могат да бъдат наложени изисква във всеки случай решаването на въпроса за наличието на действията му признаци на престъпление или друго нарушение на правилата, за да се изясни неговата компетентност, поради неговите права и задължения. Обикновено, тези въпроси са регламентирани в законите и другите нормативни актове.

Организационни и административни функции, свързани с управлението. Лицето извършването им, контролира дейността на институция, организация, предприятие, отдел, отдел и т.н. (Улавя рамките, насочва действията на служителите на своя подчинен, и т.н.). Изпълнение на организационни и административни задължения, неизменно се свързва с управлението на дейността на други хора.

За административни функции не се изисква симптом управление на дейности на други хора. На първо място има контрол и унищожаване на материални активи, организацията на почивката си, получаване, родителските права, изпълнение и т.н. В повечето случаи, служителите изпълняват двете организационни и регулаторни и административни функции. Задачата на длъжностните лица, които осъществяват други функции, обезсмисля задължителния наказателна отговорност специално за служители и да доведе до загуба на специфичност, присъщи на групата в процес на разглеждане.

Критерият, който ви позволява да изберете от всички хора, които работят в правителството и администрацията, в местната власт, които могат да бъдат предмет на тази група престъпления, извършени от тях при изпълнение на служебните задължения актове на правно значение, който е свързан със създаването, промени в или прекратяване на права и задължения на физически и юридически лица. Че тези действия са били в основата на официалното признаване на лицето, те трябва да се дължи на бизнес необходимост и от функциите на представител на орган или организационни и административни или административни функции. Това състояние, заедно с изпълнението на тези функции и Комисията във връзка с действията на правно значение, е необходим за признаването на длъжностни лица.

Други признаци на длъжностното лице, посочени в закона, не са от решаващо значение. За няма значение официалното признаване на лицето, за постоянно, временно или на специален орган изпълняват задълженията си, се назначава или избира да работят срещу заплащане или безплатно.

Правното основание за упълномощаване на лицето, съответстващи функции е законът, наредби, инструкции и други нормативни актове, правни заповедите на назначаване, който излага на правата и задълженията на лице, заемащо конкретна позиция. Създаването на такава правна основа във всеки един случай е задължително. Неспазването на това изискване води до съдебна грешка.

Установяване на права и задължения на представители на правителството - длъжностни лица в правния акт им дава по-голяма яснота и пълнота, но дори и при стриктно регламентиране на правата и задълженията, предмет на различни тълкувания, дадени на един човек на властта. Тези ситуации са възможни, например, когато се назначава, или като се обръща специално орган да изпълнява функциите на органите, лицето не е наясно с правата и задълженията си. Ако в такива случаи властите, например, е превишил правомощията си, за да го изправи пред съда, че е необходимо да се много внимателно. За решаването на въпроса за отговорността е важно да се знае в кой момент лицето се счита за официален. Едно лице придобива комплекс работата на права и задължения от датата, определена по реда на допускане до работа или в закона за изборите, дори и в случаите, когато това е необходимо последващо одобрение на назначението. Ако се чувствате орган на държавата, изразено несъгласие с назначаването, лицето все още признават служители, но само за периода от датата на публикуване на заповедта на допускане до работа до момента на несъгласие.

Човек, който изпълнява служебните си задължения по време на заболяване, ваканция, бизнес пътуване длъжностно лице, признато за такова само по силата на акта за назначаване. За да го приравнява на действията на движещи се една позиция в друга, според която човек, който не е служител, може да придобива съвкупност от права и задължения на длъжностното лице.

Лица, приети по време на работата, свързана с прилагането на организационни и административни или административни функции, с изпитателен срок, признати лица на злоупотреба, ако престъплението е извършено по време на този период. Също така разгледа въпроса за длъжностни лица, подложени на задължително обучение (например, в позицията на мировите съдии, следователи, адвокати, членове на районните съдилища).

Полицай, човек се счита за датата на прекратяване на трудовото правоотношение. Спряха поради настъпването на определени юридически факти: а) изтичане на срока на мандата; б) предсрочно изтегляне от изборни длъжности; в) уволнение (в случай на уволнение против волята и дори със съгласието на лицето, на комитета профсъюз се счита за официален, докато публикуването на заповедта за уволнение); ж) смърт.

На практика, трудността е въпросът за признаването от възможните предмети на злоупотреба на лицата, които, въпреки че те не са възложени на съответните длъжности, но в действителност служи като официален. Според бележката към член 285 от Наказателния кодекс на Република България, те могат да бъдат признати като длъжностни лица, са извършване на организационни-административни или административни отговорности и функции на органите на специални правомощия.

В съответствие с бележка 1 към член 285 от Наказателния кодекс на Република България, не може да се дължи на длъжностни лица, заемащи постове не са изброени структури и обществени организации от различни ориентации, търговските организации. Тяхната отговорност е възникнало върху елемента. 201-204 от Наказателния кодекс.

Недостатъчно внимание на изясняване на посочените по-горе характеристики на официалните резултати в затруднения в квалификациите.