На кого да работи от 14 години насам

В момента децата са все по-независими. Те искат независимост и свобода, така че отивам да си намеря работа в ранна възраст. Нека да разгледаме къде да работи на 14-годишна възраст и можем ли да го направя? Според Кодекса на труда, младите хора на възраст под 14 години могат да получат робот, но се придържат към установената регламентирано време на труда:

• по време на ваканции работно време не повече от 5 часа и една седмица не трябва да надвишава 24 часа;
• По време на проучването работен ден издържа до 2,5 часа и един седмица трябва да бъде не повече от 12 часа.

Има и много претенции към компанията, която е на работа на непълнолетно лице, поради тази причина, младите хора често са лишени от работа или предлагат да работят без регистрация. Тази опция е най-разпространените и популярни сред младите хора.

Ако не знаят към кого да се работи от 14 години, ние предлагаме някои от възможните позиции:

Чудите ли се дали е възможно да се работи от 14 години неофициално? Теоретично - да. Ако си намеря работа без трудов договор, да отдават предпочитание на възможности за работа с ежедневно заплащане, в противен случай е вероятно, че ще бъдат измамени.

Първата стъпка в намирането на работа, се свържете с центъра за заетост, там ще бъдат предложени варианти с официалния заетостта. Посъветвайте се с приятели, да изследват градските си работни места в интернет и вестниците. Нахлувайки за интервю, покажете на работодателя желанието си да работят.

Още по-интересно